الطلاب الموهوبون وتنمية مهارة إتخاذ القرار من منظور طريقة العمل مع الجماعات | ||
| المجلة العلمية للخدمة الاجتماعية | ||
| Article 8, Volume 8, Issue 1, December 2018, Pages 192-203 PDF (2.44 M) | ||
| Document Type: البحوث والدراسات المقارنة والبنیة بین تخصصات العلوم الاجتماعیة والإنسانیة | ||
| DOI: 10.21608/aial.2018.124959 | ||
| Abstract | ||
| تعد فئة الموهوبين من أکثر الفئات التي تزايد الاهتمام بهم، فهم الثورات الحقيقية لشعوبهم وهم ايضا الوسيلة الفعالة لنمو وتطوير وتنمية مجتمعاتهم، بل أغني مواردها فعليهم تنعقد الآمال في التصدي للصعاب والمعوقات وحل المشکلات التي تعترض مسيرة تنمية مجتمعاتهم، ومن هنا ظهر الاهتمام بالموهوبين لانهم هم القادرون على تحسين وتطوير التغيير الافضل للدول التي ينتمون إليها، وإذا نظرنا الي ما يقدمه الموهوب الي المجتمع الذي ينتمى إليه من مساهمة في عملية التنمية، سنجد أنه سيکون هناک إستفادة أکبر إذا عمل هؤلاء الموهوبين بشکل جماعي. وتعتبر رغبة الطالب الموهوب من العمل الفردي تجعله ينجز الأعمال الخاصة بالموهبة بوقت أکبر وبجودة أقل مما أن کان هناک عمل فريقي خاص بنفس الموهبة، ومن هنا يأتي أهمية البحث في أهمية تنمية مهارات العمل الجماعي لدي الطلاب الموهوبين والتي تم تحديد مهارة من تلک المهارات وهي مهارة إتخاذ القرار، وبالإضافة إلي ذلک سوف يتم التعرف علي ماهية الموهبة والطالب الموهوب وکيفية الکشف علي الطلاب الموهوبين. | ||
| Keywords | ||
| الموهبة; الطلاب الموهوبين; المهارة; إتخاذ القرار | ||
|
Statistics Article View: 113 PDF Download: 118 |
||
