مدى العلاقة بين خصائص لجنة المراجعة واختيار المراجع : دراسة تطبيقية على شركات المساهمة المقيدة في البورصة المصرية | ||
| المجلة المصرية للدراسات التجارية | ||
| Article 11, Volume 47, Issue 1, January 2023, Pages 353-399 PDF (1.06 M) | ||
| Document Type: المقالة الأصلية | ||
| DOI: 10.21608/alat.2023.281843 | ||
| Authors | ||
| سماح طارق حافظ; شيماء هاشم محمد الطيب | ||
| كلية التجارة ـ جامعة المنصورة | ||
| Abstract | ||
| مستخلص إستهدف البحث الحالي دراسة وإختبار مدى العلاقة بين خصائص لجنة المراجعة – بإعتبارها من إحدى الآليات الداخلية لحوكمة الشركات – وبين قرار اختيار المراجع في الشركات المساهمة المصرية ، وذلك لتحديد ما إذا كان قرار اختيار المراجع في تلك الشركات يتأثر طرديا أو عكسيا أو لا يتأثر بخصائص لجنة المراجعة بها . وتمثلت خصائص لجنة المراجعة التي تم إختبارها في أربعة خصائص وهي : حجم لجنة المراجعة ، وخبرة أعضائها ، ودرجة إستقلالها، وتكرار إجتماعاتها . وبإستخدام عينة مكونة من 273 مشاهدة من الشركات غير المالية المقيدة في البورصة المصرية خلال الفترة من 2017 – 2019 ، وبإستخدام نموذج تحليل الإنحدار اللوجستي الثنائي ، أظهرت نتائج إختبار الفروض وجود علاقة معنوية بين ثلاثة خصائص من خصائص لجنة المراجعة بالشركات المساهمة المصرية وبين قرارها باختيار المراجع من إحدى مكاتب المراجعة العالمية الكبرى Big-4 . حيث إتضح وجود علاقة طردية معنوية بين خبرة لجنة المراجعة وبين قرار اختيار المراجع من إحدى مكاتب المراجعة العالمية الكبرى ، في حين إتضح وجود علاقة عكسية معنوية بين كلا من حجم لجنة المراجعة واستقلال لجنة المراجعة وبين قرار اختيار المراجع من إحدى مكاتب المراجعة العالمية الكبرى . وعلى جانب آخر ، أظهرت النتائج عدم وجود علاقة معنوية بين عدد مرات إجتماعات لجنة المراجعة خلال العام وبين قرار اختيار المراجع من إحدى مكاتب المراجعة العالمية الكبرى . ولكن بشكل عام ، فقد أثبتت نتائج البحث الحالي وجود علاقة معنوية بين وجود لجنة مراجعة فعالة بالشركات المساهمة المصرية وبين قرارها باختيار المراجع سواء كان من إحدى مكاتب المراجعة العالمية الكبرى أو من غير ذلك. Abstract The current research aimed to study and examine the extent of the relationship between the characteristics of the audit committee - as it is one of the internal practices of corporate governance - and the decision to choose auditors in Egyptian joint stock companies, in order to determine whether the decision to choose auditors in those companies is positively or inversely affected or not affected by the characteristics of the audit committee they have. The examined characteristics of the audit committee were represented in four characteristics: the size of the audit committee, the experience of its members, the degree of its independence, and the frequency of its meetings. Using a sample of The of 273 views of non-financial companies listed on the Egyptian Stock Exchange during the period between 2017-2019, And using a binary logistic regression analysis model , The results of the examined hypothesis showed a significant relationship between three of the four characteristics of the audit committee in Egyptian joint stock companies and its decision to choose auditor from one of the big international auditing firms "Big-4" . There was a significant positive relationship between the experience of the audit committee and the decision to choose the auditor from one of the big international auditing firms. Whereas, there was a significant inverse relationship between the decision to choose the auditor from one of the big international auditing firms and two characteristics of the audit committee, the first one is the size of the audit committee and the second one is independence of the audit committee. On the other hand, the results showed no significant relationship between the number of audit committee meetings during the year and the decision to select the auditor from one of the big international auditing firms. In general, the results of the current research have demonstrated the presence of a significant relationship between the existence of an effective audit committee in Egyptian joint stock companies and its decision to choose the auditor, whether it is from one of the big international auditing firms or otherwise. | ||
|
Supplementary Files
|
||
|
Statistics Article View: 633 PDF Download: 603 |
||
