حماد, . (2018). تحليل العلاقة بين مرونة التوظيف المؤقت وتحقيق التميز المؤسسى : دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الفلسطينية. test, 9(العدد الرابع), 25-48. doi: 10.21608/jces.2018.51325
رشاد حماد. "تحليل العلاقة بين مرونة التوظيف المؤقت وتحقيق التميز المؤسسى : دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الفلسطينية". test, 9, العدد الرابع, 2018, 25-48. doi: 10.21608/jces.2018.51325
حماد, . (2018). 'تحليل العلاقة بين مرونة التوظيف المؤقت وتحقيق التميز المؤسسى : دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الفلسطينية', test, 9(العدد الرابع), pp. 25-48. doi: 10.21608/jces.2018.51325
حماد, . تحليل العلاقة بين مرونة التوظيف المؤقت وتحقيق التميز المؤسسى : دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الفلسطينية. test, 2018; 9(العدد الرابع): 25-48. doi: 10.21608/jces.2018.51325