الإدارة الإستراتيجية ومستوى الرضا عن تطبيقها وتأثيرالرقمنة بالمؤسسات الشبابية في الجامعات المصرية | ||
| المجلة العلمية لعلوم التربية البدنية و الرياضية المتخصصة | ||
| Article 7, Volume 16, Issue 1, March 2024, Pages 138-184 PDF (518.71 K) | ||
| Document Type: مقالات بحثية علمية | ||
| DOI: 10.21608/pemas.2024.243573.1182 | ||
| Author | ||
| محمود سعد* | ||
| جامعة الملک سعود - عمادة السنة الأولى المشترکة | ||
| Abstract | ||
| البحث: هدفت الدراسة إلى: التعرف على مستوى الرضا عن تطبيق الإدارة الإستراتيجية علاقتها بمستوى الرضا لمتغيرات التحول الرقمي بالمؤسسات الشبابية والرياضية في الجامعات المصرية، كما هدفت الدراسة إلى التعرف على معوقات تطبيق التحول الرقمي بالمؤسسات الشبابية والرياضية، واستخدمت الدراسة: المنهج الوصفي وتكونت عينة الدراسة من (402) من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة وكذلك قيادات أكاديمية وادارية، والتزم الباحث بتطبيق الاستبيان للمبحوثين. واستخدمت الدراسة الاستبيان كأداة لجمع البيانات بعد تطبيقه، توصلت الدراسة إلى النتائج التالية: - 1. وجود مؤشر دال إحصائياً لدراسة متوسطات استجابات أفراد عينة الدراسة حيث اتجهت آاراء المبحوثين الى الرضا عن تطبيق الادارة الاستراتيجية في المؤسسات الشبابية والرياضية في الجامعات المصرية. 2. الإدارة الإستراتيجية من الأساليب الإدارية الحديثة حيث إنها عملية بواسطتها تـستطيع الإدارة العامة تحديد التوجهات طويلة الأجل للمؤسسة. 3. وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى (0.01) بين متوسطات درجات أعضاء هيئة التدريس والقيادات الاكاديمية والادارية من عينة الدراسة على كلاً من الإدارة الإستراتيجية ومتغيرات التحول الرقمي لصالح (القيادات الاكاديمية والادارية). | ||
| Keywords | ||
| الإستراتيجية; الرقمنة; المؤسسات; الشبابية; الرياضية | ||
| References | ||
|
| ||
|
Statistics Article View: 178 PDF Download: 114 |
||
